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【消息來源】4月10日產經體育（SANSPO）
日本職棒組織於9日內定，下屆機構長官（commissioner）將由現任駐美大使加藤良三接任。他將是第二位由外交官領域出身的長官，第一位是1979年到1985年的下田武三。
【chngyh簡評】趁機偷渡另一個話題：難以在台灣發展的美日比較
先講正題。選擇加藤作為下屆的長官，日職接下來的方向已經非常明確。無疑是想借重他在美國累積的人脈和經驗，為美日職棒更深入的交流鋪路。
當然，有這樣的理想是很不錯啦。但是日職這幾年被根來泰周搞得烏煙瘴氣，相信許多球迷對於下屆長官的期望，可能和我一樣，只剩下「不要是來亂的就好」！就連以前最基本的期望「不要是巨人的傀儡」，都變成一種高標準的奢求了。不過，既然人選已經內定，那麼就不妨靜觀其變吧！
現在才出現這則新聞，絕對不是因為我和大家有一個月的時差！而是為了下面的簡評，我考慮了非常久。最後我決定，這回只寫點到為止的「歡樂版」，以後有機會（其實我比較希望不要有這種機會）再來寫辛辣的「狂電版」！
看到日本要朝努力交流的方向前進，就不免得拿「美日比較」這個主題出來講。
個人認為，美日比較學對於台灣其實很重要。MLB的水準是個終極目標，日職則是一個走在前面的範本。看日職怎麼往這個目標前進，當中做對或做錯什麼，甚至發展出什麼樣的新東西，對於台灣的棒球發展來說，是非常重要的。然而，多年來展現在大家眼前的現實卻是，美日職棒比較這個領域，在台灣完全發展不起來。
與其用發展不起來形容，更正確的說法應該是，大多數媒體和群眾，都誤把「拿MLB批評日職」當作是在作「美日比較」了！
不過，美日職棒的比較原本就是進入門檻極高的領域。現在台灣做不到，往好處想也許只是還沒有足夠的人才。所以，我在這邊想提出幾項自己認為要做美日比較學的人應該培養的能力，供有興趣的朋友們參考。
首先是語言能力，而且是英文和日文都要很夠水準才行。這點看起來是廢話，但是真的很重要。尤其在台灣，大多數的人是英文比較強，日文是看邊漢字邊猜意思。偏偏目前對於日職的英文報導，經常無法準確傳達原意，特別是在MLB的日本球員的發言，甚至還會出現翻譯錯誤。所以必須英日文資料都看得懂，才能有確實的了解。
其次是歷史文化等背景知識的了解。也許這麼寫會讓人覺得荒謬，不過棒球確實是個符合達爾文進化論的「生物」。像是觸擊戰術，在棒球傳入日本時，事實上是美國很愛用、很常用的戰術，所以才會被一同帶到日本。但是為什麼後來在美國逐漸式微，在日本卻成為顯學呢？其實這是和兩邊後來的棒球發展史有非常密切的關係。如果沒有深入了解背景知識，要比較甚至批評時，就會有打不到要害的狀況出現。其實這也是目前大多數人批評日職，或是想出面反駁時，最大的缺失。
接著是研究的精神。所謂研究，不是只要多看書就夠，還要多思考！有一個最好的例子，就是投球數的限制。大多數球迷都會直接吸收MLB傳來的100球，然後用這個數字開始罵日本操投手。彷彿只要是會從1數到100的幼稚園小朋友，都能夠隨便批評日職。厲害一點的美國職棒作家，可以講出這個100的數字是用什麼統計方法，怎麼算出來的。但是大家都不會懷疑，母群體和變項已經有許多改變時，同樣的統計方法還可以直接套用嗎？如果從來沒有想過這類問題，那我真的要建議大家，不管你的腦子是大顆還小顆，多用它吧！
最後也是最特別的是，謙遜的態度。我必須承認，這點我也經常做不到。但是為什麼會出現這一項呢？其實是長谷川滋利給我的啟示。對於想多了解美日職棒的球迷，我非常推薦他寫的書。他不只是有豐富的美日職棒經歷、英文能力優異、文筆生動又易懂，更重要的一點是，他儘管有這麼深入的了解，仍然保持非常謙虛的態度。看到許多討論區、新聞報導、文字作品上，提到美日比較（再次說明，事實上是日職批評）時的高傲態度，更讓我感受到長谷川的價值。
要把美日比較做好，真的是不容易的事。有興趣朝這方向鑽研的朋友們，請加油再加油囉！
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